La CNT consigue la fijeza del GES de O Pereiro de Aguiar

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La CNT consigue la fijeza del GES de O Pereiro de Aguiar

  • Los 10 trabajadores del Grupo de Emergencias Supramunicipal de O Pereiro de Aguiar consiguen la fijeza de sus puestos de trabajo
  • El Concello es condenado al realizar una contratación de forma fraudulenta por tratarse de puestos estructurales y permanentes
  • La CNT continúa el camino comenzado hace unos años con el objetivo de dotar a los trabajadores y trabajadoras de puestos estables y con las garantías suficientes para el desarrollo de sus vidas

Una nueva sentencia reconoce la relación labora de los trabajadores y trabajadoras del GES de O Pereiro de Aguiar. El proceso selectivo superado por los afiliados y afiliadas determina que la relación laboral tendría que haber sido indefinida desde el primer contrato y, por lo tanto, fija dado que se trata de un organismo público. El juzgado de lo Social de Ourense determina que “la actividad desarrollada por los actores como GES; constituye una actividad estructural y permanente del Concello demandado”. En este caso, los trabajadores y trabajadoras vienen realizando las tareas correspondientes desde el año 2014. El texto fija, además, la relación de fijeza y no de indefinición por parte de los trabajadores.

Esta nueva sentencia vuelve a ser un nuevo varapalo para la Administración Pública, que no cumple con sus propios acuerdos ni legislación. La CNT entiende que los servicios públicos, como los realizados por el Grupo de Emergencias Supramunicipal, deben estar asegurados y los trabajadores, disponer de la contratación adecuada para el correcto desarrollo de las tareas asignadas. Solamente de esta manera, los ciudadanos de los Concellos podrán tener asegurados unos servicios públicos adecuados.


A CNT consegue a fixeza do GES do Pereiro de Aguiar

  • Os 10 traballadores do Grupo de Emerxencias Supramunicipal (GES) do Pereiro de Aguiar conseguen a fixeza dos seus postos de traballo
  • O Concello é condenado ao realizar unha contratación de forma fraudulenta ao tratarse de postos estruturais e permanentes
  • A CNT continúa o camiño comenzado fai uns anos co obxectivo de dotar aos traballadores e traballadoras de postos estables e coas garantías suficientes para o desenvolvemento das súas vidas

Unha nova sentenza recoñece a relación laboral dos traballadores e traballadoras do GES do Pereiro de Aguiar. O proceso selectivo superado polos afiliados e afiliadas determina que a relación laboral tería sido indefinida dende o primeiro contrato e, por tanto, fixa dado que se trata dun organismo público. O xulgado do social de Ourense determina que “a actividade desenvolvida polos actores como GES, constitúe unha actividade estrutural e permanente do Concello demandado”. Neste caso, os traballadores e traballadoras veñen realizando as tarefas correspondentes dende 2014. O texto fixa, ademais, a relación de fixeza e non de indefinición pola parte dos traballadores.

Esta nova sentenza volta a ser un novo varapao para a Administración Pública que non cumpre cos seus propios acordos e lexislación. A CNT entende que os servizos públicos, como os realizados polo Grupo de Emerxencias Supramunicipais, deben estar asegurados e os traballadores, dispoñer da contratación axeitada para o correcto desenvolvemento das tarefas asignadas. Soamente deste xeito os cidadáns dos Concellos poderán ter asegurados uns servizos públicos adecuados.

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