CNT demanda a Marcos Luis Ortega por impago de cantidades y vacaciones no disfrutadas
El empresario Marcos Luis Ortega Quintana, hijo de Rosa Quintana, Consejera del Mar, no abona las cantidades correspondientes por el trabajo en su explotación agraria
El trabajador no
disfrutó de las vacaciones correspondientes del año 2019 y lleva
trabajando sin apenas descansos desde que comenzó a formar parte de
la empresa
Los
incumplimientos reclamados no terminan en este apartado y la CNT ya
contactó con el empresario para que regularizara la situación del
empleado
Marcos Luis Ortega
Quintan adeuda más de 13,000 € al trabajador solamente durante el
último año de relación laboral entre las partes. Esa cantidad
corresponde a un reconocimiento incorrecto de la categoría,
determinando que el afiliado a la CNT es ayudante y no oficial, y al
impago de las horas extraordinarias, que ascienden a 312 hora en el
cómputo anual. El trabajador realiza todo tipo de tareas de forma
autónoma y sin ningún tipo de ayuda dentro del recinto agrícola
donde desarrolla su trabajo.
Por otro lado, el
empresario realizó una contratación mediante pacto verbal sin dar
de alta al afiliado en la Seguridad Social ni firmar ningún tipo de
documento o contrato. Por este motivo, la empresa no quiere reconocer
el tiempo de vacaciones que todavía debe al trabajador por los días
trabajados en esa situación irregular.
CNT demanda a Marcos Luis Ortega
polo impago de cantidades e as vacacións non desfrutadas
O empresario
Marcos Luis Ortega Quintana, fillo de Rosa Quintana, Conselleira do
Mar, non abona as cantidades correspondentes polo traballo na súa
explotación agraria
O traballador non gozou das vacacións correspondentes do ano 2019 e leva traballando sen apenas descansos dende que comezou a formar parte da empresa.
Os incumprimentos reclamados non terminan nesta parte e a CNT xa contactou co empresario para que regularizara a situación do empregado.
Marcos Luis Ortega Quintana debe máis de 13.000 € ao traballador soamente durante o último ano de relación laboral entre as partes. Esa cantidade corresponde a un recoñecemento incorrecto da categoría, determinando que o afiliado á CNT é axudante e non oficial, e ao impago das horas extraordinarias, que ascenden a 312 horas no cómputo anual. O traballador realiza todo tipo de tarefas de forma autónoma e sen ningún tipo de axuda dentro do recinto agrícola onde desenvolve o seu traballo.
Por outra banda, o empresario realizou unha contratación mediante pacto verbal sen dar de alta ao afiliado na Seguridade Social nin asinar ningún tipo de documento ou contrato. Por este motivo, a empresa non quere recoñecer o tempo de vacacións que aínda debe ao traballador polos días traballados nesa situación irregular.
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